Choisissez un Babysitter Parfait

les gens veulent trouver la baby-sitter parfait pour leur enfant et aussi pour le caractère unique de la famille.Voici quelques plusieurs étapes pour vous aider à trouver ce que babysitter "parfait" pour votre famille.

Choisir un bon baby-sitter est très important parce que vous voulez vous assurer que vos enfants sont en sécurité dans votre absent durant toute activité que vous effectuez à l'époque.Il y a beaucoup de choses à loos lors de l'embauche d'une baby-sitter pour qu'ils en effet devront être non seulement confiance en vous, mais aussi à l'aise à vos enfants.Il y a beaucoup de façons de chercher une baby-sitter, mais quelques pistes sont bonnes pour certains et pas pour d'autres lors de l'enlèvement d'une baby-sitter.Si vous ne vous sentez pas à l'aise avec tout aspect de votre baby-sitter alors vous aurez besoin pour ne pas les embaucher pour être inconfortable peut être un signe que quelque chose ne va lors de leur embauche pour regarder vos enfants.Ci-dessous, sera un certain nombre de façons que vous pouvez explorer en choisissant votre nouvelle gardienne pour surveiller votre enfant.

Si vous avez des amis qui ont aussi des enfants, vous pouvez en fait aller à eux afin d'obtenir une idée générale de l'endroit où vous pouvez louer une baby-sitter.Vos amis auront la même idée que vous avez quand il vient à trouver une baby-sitter qui peut vous aider à décider de l'endroit où chercher pour votre baby-sitter pour vos enfants.Les recommandations peuvent provenir d'amis, mais aussi d'autres endroits que vous pouvez rechercher afin d'obtenir une idée de qui à embaucher d'autres personnes que vous avez confiance afin de regarder vos enfants.

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   Demandez aux gens qui vous travaillez avec des endroits où vous pouvez vous tourner pour trouver la meilleure gardienne

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   sociaux sont des lieux où vous pouvez obtenir l'idée collective dont embaucher pour beaucoup de gens mettent des opinions et des idées sur les réseaux sociaux en ce qui concerne un grand nombredes choses tous les jours donc il peut être un moyen d'obtenir une opinion honnête sur une baby-sitter.

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   sociaux sont également un lieu où les gens qui ont besoin d'argent supplémentaire se tournent vers afin de faire un peu d'argent quand il vient à babysitting de sorte que vous serez en mesure denon seulement les trouver, mais d'explorer leur fond de réseau social afin de décider si oui ou non ils sont un bon candidat.

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   Le journal local est un excellent endroit pour vérifier si oui ou non les baby-sitters sont là-bas qui sont à la recherche pour la location .

   Comprendre que juste parce qu'ils sont dans le papier ne signifie pas qu'il est une grande recommandation de quelqu'un, mais il est quelque part que vous pouvez regarder.

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   Restez à l'écart des recommandations sur craigslist pour beaucoup de temps, il peut être des gens sur là-bas qui peuvent être des prédateurs et ne devrait pas être de confiance afin d'aller sur craigslist faire en sorte quevous les extrayez efficacement pour être sûr que tous les gens sont des gens mauvais à prendre en compte pour l'embauche.

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Quand il vient à babysitter comprendre qu'il ya beaucoup de choses que vous devriez regarder avant d'embaucher afin d'assurer qu'ils répondentvos besoins et de la satisfaction.Vérification de leurs antécédents ne doit consister antécédents criminels, mais aussi d'autres choses qui contribueront le comportement et la compétence ensemble global de cette personne en particulier.Voici un certain nombre de choses que vous devez rechercher lors de l'examen d'embaucher une baby-sitter.

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   Voir si la gardienne a des enfants de leur propre qui vous permettra de savoir qu'ils ont été autour d'une situation où ils ont dû prendre soind'un enfant .

   Cette qualité devrait aider à vous sentir mieux sur l'embauche pour qu'ils répondent qualifications qui vous permettra de se sentir plus à l'aise car ils ont en effet prendre soin des enfants dans leur passé.

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   Voir si la gardienne a des frères parce que quel que soit leur âge, ils ont en effet pris soin d'une autre personne dans un enfant comme sens sur une base quotidienne dans leur passé.

   Cela ne se rapportent à des personnes qui ont les frères et sœurs plus jeunes qu'eux pour si leurs frères et sœurs sont les chances sont plus âgés, ils ne devaient pas donner un coup de main pour prendre soin de quelqu'un qui était en fait plus vieux que dans leur ménage.

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   Quand obtenir cette information comme les choses qu'ils ont fait lors de la prise en charge soit leur enfant ou un frère pour obtenir une compréhension de la façon dont ils ont réagi en prenant soin deleurs jeunes dans leur ménage.

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Babysitters donnera un CV aux parents potentiels et avec le CV, ils auront des références sur leur feuille.Beaucoup de parents ignorent cette partie du CV voir qu'ils ont des gens à appeler, mais ne fait pas les appeler à double contrôle qui peut se révéler être une grosse erreur.Les références doivent être membres de la famille, des amis ou des employeurs précédents( est possible d'obtenir) mais si votre gardienne a déclaré qu'ils ont bébé assis pour une autre famille veiller à ce qu'ils ont mis bas vers le bas comme une référence pour si elles ne l'ont pas alors cela devrait êtreun drapeau rouge à remarquer.Voici quelques autres choses à considérer au sujet des références de baby-sitters potentiels.

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   Contactez toutes les références qu'ils ont donné de sorte que vous pouvez vous assurer que la baby-sitter est en fait qui ils ont déclaré qu'ils sont juste pour être sûr de votre décision.

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   Si possible mettre en place une réunion avec les références à parler face à face avec eux pour certaines personnes créent en fait une série de personnes afin de donner des références qui ne peuvent pasfait vivre aux adresses fixes ou être contacté au numéro indiqué .

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   Demandez aux références des choses sur la gardienne qu'ils ont déclaré sur leur curriculum vitae juste pour vérifier si les informations qu'ils ont fourni est effectivement vrai plutôt que de faux.

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Le taux en temps peut être l'un des facteurs importants lors du choix d'une baby-sitter, mais il y a certaines choses que vous devez faire enafin de veiller à ce que le taux est raisonnable pour ne pas seulement vous-même, mais le quartier que vous vivez dans le temps car il y aura d'autres gardiennes d'enfants dans votre région.Il existe un certain nombre de façons dans le but de faire en sorte que le taux est raisonnable.

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   Demandez à vos amis qui ont des baby-sitters, afin de comparer le taux que votre baby-sitter suggère à l'époque.

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   Vérifiez en ligne sur les taux d'autres baby-sitters afin de voir si vous êtes surchargé en termes de taux en fonction de votre baby-sitter.

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   Pensez au taux qui est demandé, mais le comparer à la responsabilité que vous leur donné que ce soit de les prendre votre enfant hors de la maison, l'achat de nourriture, la cuisson des repas nombre d'heures et aussi l'âge de votre enfant pour l'enfant est jeune, plus le taux, dans certains cas .

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   Lorsque l'on regarde le taux de comprendre que la haute est un problème, mais peut également veiller à ce que vous payez pour un bon service pour une baby-sitter pas cher prendra soin pas cher de votre enfantparfois pendant une baby-sitter plus cher va mieux prendre soin de votre enfant .

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Il n'y a pas de problème avec vous questionnez votre baby-sitter pour cela est votre enfant que vous allez sortir de derrière avec cette personne et il n'y a rienmal à être sûr.Lorsque vous parlez à votre baby-sitter, il y a un certain nombre de choses que vous pouvez leur demander afin de vous rassurer qu'ils sont un bon baby-sitter potentiel pour vous et votre enfant.

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   Donnez-leur des scénarios de certaines choses qui peuvent arriver à votre enfant dans la maison et leur demander des moyens qu'ils aideraient la situation

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   Demandez-leur des questions sur leurs expériences passées avec regarder un enfant

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   Demandez-leur de la famille avant qu'ils traitées si elles vous ont dit qu'ils ont en fait vu des enfants auparavant

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   Demandez pourquoi ils ne sont pas avec la famille précédente à ce moment

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   Demandez-leur de toute situation de type qu'ils se sont retrouvés dans lorsque vous regardez un enfant

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1.Write bas les compétences ou les exigences qu'un baby-sitter doit posséder queinclure les intérêts, les activités de ménage, et l'expérience et l'éducation qu'il / elle a.Essayez de demander à vos collègues voisins sur certaines exigences qui sont nécessaires pour une nounou.

2.Put bas annonces en ligne ou dans le journal et expliquer les exigences que vos besoins de la famille et être plus précis de cette façon, une meilleure adéquation viendra à vous.

3.Sort les candidats de moins préférée pour le meilleur candidat pour le poste.

4.Interview les meilleurs premiers, choisir les trois meilleurs candidats et de les inviter à une entrevue dans un endroit calme et est loin de la maison.Après quelques jours de l'entrevue, choisir le meilleur candidat parmi les trois pour passer du temps avec votre enfant peut-être sur un terrain de jeu ou dans votre maison.

5.Run un chèque de votre demandeur d'arrière-plan, de cette façon, vous pouvez en apprendre plus sur lui / elle.Vous pouvez le fouiller / elle à des sites de médias sociaux( Facebook, Twitter, etc.) pour voir si elles langues fétides implicites.Essayez d'aller à sa / son école et demander à son / ses professeurs au sujet de son / son comportement et les caractéristiques aussi bien.Après cela, vous pouvez l'embaucher / elle et tirer le meilleur parti du reste.

• Si vous avez des problèmes avec l'une de ces étapes, poser une question pour plus d'aide, ou post dans la section des commentaires ci-dessous.